Обязанности:
• Формирование и управление клиентской базой на своей территории. • Осуществление прямых продаж и звонков потенциальным клиентам. • Проведение презентаций
Условия:
• Заработная плата 50000 - 100000 руб. (оклад + бонусы за выполнение плана +KPI). • При перевыполнении плановых показателей уровень заработной платы увеличивается.
Пронин Валерий Викторович
Тула
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
5/2, с 08.00 до 17.00 / с 09.00 до 18.00, характер работы разъездной в рамках закрепленной территории; Автомобиль (предоставляется)+топливная карта+техобслуживание за счет компании; Ежегодная индексация; ДМС (после испытательного срока 3 месяца); Профессиональное развитие (обучение 2 раза в год) тренинги,
Обязанности:
Активное продвижение по аптекам лечебной косметики (г. Тула-Калуга); Посещение действующих клиентов; Формирование заказов через IPAD, 1C; Проведение презентаций
Мы предлагаем:
Разъездной характер работы (аптеки ); Оформление по ТК РФ с первого дня, белая заработная плата; Социальный пакет (оплата отпуска, больничного листа);
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн. Мы ищем в команду ...
Обязанности:
Консультация клиентов по подбору оправ и линзОсвоение навыков работы с измерительным оборудованиемКонсультирование клиентов по результатам диагностики.Ведение документации и работа с ПО.Кассовая дисциплинаПоддержание порядка в торговом зале
Fix Price (Фикс Прайс) - международная сеть магазинов для всей семьи с широким ассортиментом товаров для дома по низким фиксированным ценам приглашает вас на вакансию «Заведующий магазином» (Директор магазина) в г.Тула! Мы повысили зарплату: теперь она составляет от 75 750 рублей в месяц + ПРЕМИИ Чем ...
График работы:
5/2, с 08.00 до 17.00 / с 09.00 до 18.00, характер работы разъездной в рамках закрепленной территории; Автомобиль (предоставляется)+топливная карта+техобслуживание за счет компании; Ежегодная индексация; ДМС (после испытательного срока 3 месяца); Профессиональное развитие (обучение 2 раза в год) тренинги,
Проведение обучения новых и действующих сотрудников кластера; Обучение персонала при открытии магазинов; Адаптация персонала магазинов; Проведение экзаменов и аттестаций; Формирование кадрового резерва. ТРЕБОВАНИЯ: Среднее специальное образование; Опыт работы в ритейле; Грамотная речь, коммуникабельность, ...
Должностные обязанности:
Во время индивидуальных визитов предоставлять информацию о препаратах медицинским специалистам и сотрудникам аптек Осуществлять регулярный сбор информации о наличии и спросе на препараты компании в аптеках Построение и развитие профессиональных взаимоотношений с медицинским и фармацевтическим сообществом,