Мы предлагаем:
оплачиваемую стажировку; официальное оформление с первого рабочего дня; продолжительность стажировки от 3 до 6 месяцев; гибкий график работы в офисе: от 20 до 40 часов в неделю; ДМС со стоматологией с первого месяца работы; консультационную поддержку психолога (онлайн или кабинете, в зависимости от места
Мы находимся в поиске стажера в команду центра развития индийского направления.Обязанности осуществлять анализ информации и подготовка презентаций; взаимодействие с командой и кросс-функциональными командами; умение работать с ai-инструментами; опыт работы с массивами данных, c активными источниками; ...
СБЕР
Москва
найдена вчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
МТС Банк – одно из ключевых направлений экосистемы МТС.Мы используем современные цифровые решения и развиваем технологичные банковские сервисы, доступные каждому. Стажировка в МТС Банк - это: 3 месяца оплачиваемой стажировки; Совместная работа с наставником в течение всего периода стажировки; Повышение ...
В Центральном офисе компании Нестле открыта позиция Стажер в отдел категорийного менеджмента (Детское питание). В нашей команде ты сможешь: Получить опыт работы с аналитикой рынка, созданием контента и текстовых материалов в сегменте детского питания Научиться организовывать встречи и координировать ...
Обязанности:
оформление заявлений, жалоб, ходатайств; ознакомление с материалами судебных дел; взаимодействие с судебными и правоохранительными органами; помощь юристам
Условия:
в рамках официального
Требования:
наличие желания стать юристом умение учиться и выполнять поставленную задачу понимание что для того, чтобы войти в профессию
О команде Группа трансфертного ценообразования в настоящее время является крупнейшей практикой ТЦО в России. Наши специалисты осведомлены о самых последних тенденциях в трансфертном ценообразовании и помогают нашим клиентам эффективно решать возникающие проблемы путем анализа и структурирования внутригрупповых ...
Наша компания растет со скоростью пять этажей в месяц, поэтому у нас всегда много открытых вакансий. Сейчас мы ищем в команду Стажера контент-менеджера в Level Home Что предстоит делать писать новости и статьи для разных платформ, соблюдая стиль и тон компании; работать с таблицами и презентациями, ...
Обязанности:
✦ Тестирование на работоспособность и соблюдение техники безопасности (по инструкции) ✦ Диагностика неисправностей в оборудовании / технике ✦ Подготовка комплектующих, техническое обслуживание
Требования:
✦ Инициативность ✦ Ответственный подход к рабочему процессу ✦ Пунктуальность ✦ Обучаемость Рассмотрим также кандидатов
Мы предлагаем:
Финансовое благополучие: оплачиваемая стажировка с дальнейшим трудоустройством штат компании, пересмотр оклада и грейда дважды в год. Удобный офис в историческом районе с развитой инфраструктурой, в шаговой доступности от метро: Добрынинская / Серпуховская / Павелецкая. Технологичное рабочее место: 2+
Условия:
Стабильно высокий доход с первого месяца 150 000 ₽ + рост по KPI; Мотивация + повышение % по KPI с дальнейшим ростом; Реальные возможности карьерного роста;
Требования:
Привыкли зарабатывать стабильно от 120.000 и выше или хотите перейти в новую сферу, но боитесь; Активный и амбициозный специалист; Готовы и хотите продавать
Orion soft — российский разработчик ИТ-продуктов, в основу которых заложена концепция программно-определяемого ЦОД. В портфель решений входит флагманский продукт zVirt, платформа оркестрации контейнеризированных приложений Nova Container Platform, платформа управления виртуализацией Cloudlink, а также ...
Ключевые задачи: Составление ежемесячных отчетов по результатам расчета резервов в Excel Написание и корректировка скриптов начального уровня с помощью SQL Написание инструкций и блок-схем к существующим процессам с использованием DRAW.io или другого аналога Что важно для нас: Обучение на последнем ...
Приглашаем стажера на позицию Backend / FullStack разработчика в команду автоматизации бизнес-процессов Область деятельности: - Ищем энтузиаста, не ограничивающего себя какой-либо одной технологией, не боящегося как пробовать новое, так и использовать legacy по мере необходимости, готового развивать ...