Мы предлагаем:
График работы 5/2, 12-ти часовой рабочий день, отпуск 28 календарных дней в год; Уровень з/пл: оклад - 130.000р/ на руки,выплаты 2 раза в месяц; Бесплатное
Требования:
Пунктуальность, чистоплотность, ответственность, управленческие качества, стрессоустойчивость; Опыт работы не менее 2-ух лет на должности су-шефа, приоритет
В дружную команду ресторана Нияма требуются официанты: Что мы пpeдлагaeм: График работы 2/2,3/3,5/2,6/1 по 10-12ч; Часовая ставка - 180 р/час + 1,5% от личных продаж + личные чаевые,премии за хорошую работу, конкурсы. Бесплатное обучение в школе сервиса Нияма; Оплачиваемая стажировка с первого дня работы; ...
Уважаемые соискатели, в сопроводительном письме просим указать ссылку на ваше портфолио и немного рассказать о себе. Нам нравятся люди, которые не только создают красивые вещи, но и умеют передавать идеи через визуальные образы. Задачи: Разработка и реализация дизайн-концепта меню, афиш, баннеров, упаковки, ...
В дружную команду ресторана Нияма требуются официанты: Что мы пpeдлагaeм: График работы 2/2,3/3,5/2,6/1 по 10-12ч; Часовая ставка - 180 р/час + 1,5% от личных продаж + личные чаевые,премии за хорошую работу, конкурсы. Бесплатное обучение в школе сервиса Нияма; Оплачиваемая стажировка с первого дня работы; ...
Мы предлагаем:
График работы 5/2, 9-ти часовой рабочий день, отпуск 28 календарных дней в год, выходные, как правило, вт/ср. Уровень дохода - оклад (160.000р) + kpi (40.000р). Бесплатное питание. Корпоративные скидки для себя и семьи.
Мы предлагаем:
График 5/2, 8-ми часовой рабочий день, НЕ ГИБРИД/НЕ УДАЛЕНКА. Оформление по ТК, оплачиваемый отпуск, обеды. Уровень дохода - оклад 160.000р. Корпоративная скидка во всех ресторанах сети. Своевременные выплаты заработной платы. Место работы - м. Люблино.
Мы предлагаем:
График работы 5/2, по 9 часов. Конкурентная заработная плата (оклад (в рынке!) + KPI + 3% от чист.прибыли ресторана). Обучение, тренинги, активная внутренняя жизнь и корпоративная культура. Конструктивный ТОП-менеджмент, поддержка и наставничество со стороны прямого руководителя. Оплачиваемый отпуск
Нияма, Сеть ресторанов
Москва
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Обязанности:
Выполнение производственных планов Разгрузка погрузка мясных продуктов Стикеровка
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РБ Выплаты два раза в месяц на карту График 6/1 Перерывы на обед и перекуры Дорожная компенсация: Билеты за счет компании
Требования:
Наличие личной медицинской книжки. Если медицинской книжки нет, помогаем
Мы предлагаем:
Опыт работы в международной компании; Гибкий график работы (смены от 4 до 8 часов в день); Удобное расположение магазина; Лучший коллектив, который разделяет ценности компании и ощущает себя одной семьей; Достойное вознаграждение; Оформление по ТК РФ; Стильную форму бренда; Скидку 30% на бренды UNITED
Требования:
Умение вести диалог с клиентами; Умение быстро ориентироваться по адресам; Пунктуальность, ответственность, порядочность, вежливость. У нас хорошо, потому что мы: Мы за своевременную оплату труда: ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ + чаевые от клиентов Мы за компенсацию затрат: компенсация проезда, компенсация
Что нужно делать: Выполнять поручения руководителя 70/30, бизнес/личные. Планировать ключевые встречи руководителя. Внутренние, внешние коммуникации. Организовывать и сопровождать документооборот. Что мы ждем от вас: Аналогичный опыт работы от 1 года, как преимущество. Грамотная устная, письменная ...
Обязанности:
Основная уборка и дезинфекция внутренних помещений
Условия:
Оформление официально по срочному трудовому договору; Официальная белая заработная плата. График работы 6/1,с 06-09.00; Место работы: Кутузовский д. 34, стр.21
Требования:
Исполнительность, аккуратность, порядочность и ответственность
Должностные обязанности:
Консультирование клиентов по лекарственным препаратам; Реализация лекарственных средств и сопутствующих товаров (работа с кассовым аппаратом, бронь); Обеспечение и соблюдение фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима на рабочем месте; Рассмотрим в том числе студентов профильных учебных